مكان
-
تعليم
كيفية اختيار قنوات الاتصال في مكان العمل
أهمية قنوات الاتصال في العمل نقضي جزءًا كبيرًا من أيام عملنا في التواصل مع الآخرين. لذا، فإن العثور على قناة…
أكمل القراءة » -
تعليم
عدم الرضا الوظيفي: نصائح للبقاء على قيد الحياة في مكان عمل غير سعيد
محاربة عدم الرضا الوظيفي بالنسبة للكثيرين، يبدو العمل وكأنه طريق مسدود؛ لا يرون أنفسهم يذهبون إلى أي مكان. يعد عدم…
أكمل القراءة » -
تعليم
أهم خمسة موضوعات للتعليم الإلكتروني في مكان العمل
تقديم التدريب في مكان العمل مع الموضوعات الرئيسية لقد أصبح التعلم الإلكتروني وسيلة شائعة بشكل متزايد للمؤسسات لتقديم التدريب، مما…
أكمل القراءة » -
تعليم
6 استراتيجيات للمؤسسات لمنع الرضا عن النفس في مكان العمل
الرضا عن النفس في مكان العمل: دليل للمؤسسات في عالم الأعمال الحديث، تعد مشاركة الموظفين هي القوة الدافعة وراء النجاح…
أكمل القراءة » -
تعليم
كيفية قيادة التعلم التعاوني في مكان العمل الحديث
الحاجة إلى التعلم التعاوني في أماكن العمل الحديثة يعزز التعلم التعاوني الابتكار والقدرة على التكيف في المنظمات القائمة على المهارات،…
أكمل القراءة » -
تعليم
برامج السلامة في مكان العمل: الحد من الأخطاء البشرية
برامج السلامة في مكان العمل للحد من الأخطاء البشرية يعمل المديرون التنفيذيون للسلامة والصحة والسلامة (HSE) بلا كلل لضمان السلامة…
أكمل القراءة » -
تعليم
الذكاء الاصطناعي العام: إعادة التفكير في الابتكار والكفاءة في مكان العمل
الذكاء الاصطناعي التوليدي: إعادة التفكير في الابتكار باعتباري محترفًا متمرسًا يتمتع بخبرة تزيد عن 20 عامًا في مجال التعلم والتطوير…
أكمل القراءة » -
تعليم
مكان العمل الرحيم: تعزيز الرفاهية والإنتاجية
تحسين الصحة العقلية للموظفين بالرحمة في عالم الشركات اليوم الذي يسير بخطى سريعة، تعد رفاهية الموظفين وإنتاجيتهم هي مفاتيح النجاح.…
أكمل القراءة » -
تعليم
6 طرق لتعزيز الرفاهية العاطفية في مكان العمل
أهمية الرفاهية العاطفية للموظفين إن الاهتمام برفاهية فريقك هو أكثر من مجرد التأكد من أن موظفيك يتمتعون بصحة جيدة جسديًا.…
أكمل القراءة » -
تعليم
رؤى التعلم في مكان العمل للقرن الحادي والعشرين
رؤى التعلم في مكان العمل في القرن الحادي والعشرين كمدير للتعلم والتطوير (L&D)، فإن تكرار بدء برامج تعليمية جديدة للفريق…
أكمل القراءة »