دليل المشتري النهائي: اختر أفضل نظام إدارة التعلم (LMS).

كيف تستثمر بثقة في نظام إدارة التعلم (LMS) لتحقيق أهداف عملك

بدءًا من تجربة العملاء وحتى دعم التنفيذ، هناك مجموعة متنوعة من العوامل التي يجب التفكير فيها عند اختيار نظام إدارة التعلم (LMS). ولكن قبل الانتقال إلى فحص البائعين ومقارنة عروض البيع المميزة، قم بتنزيل هذا الدليل لتحديد أفضل نظام إدارة التعلم (LMS) لشركتك. ويغطي جميع الخطوات الأساسية، بما في ذلك الأسئلة الأساسية التي يجب طرحها على موفري الحلول المحتملين.

الوصول إلى جذر المشكلة لاختيار أفضل نظام إدارة التعلم (LMS).

إحدى الخطوات الحاسمة التي تتخطاها العديد من المؤسسات هي تحديد الثغرات الموجودة أو العوائق التقنية قبل تقييم خيارات نظام إدارة التعلم (LMS). ومن ناحية أخرى، قد يأخذ البعض في الاعتبار فقط احتياجات أو توقعات بعض أصحاب المصلحة بدلاً من اتخاذ وجهة نظر أكثر شمولية. قد يبحث فريق التعلم والتطوير الخاص بك عن نقاط بيع LMS مختلفة عن تلك التي يبحث عنها مدير المبيعات لديك. وكما يوضح هذا الكتاب الإلكتروني، فإن الوصول إلى جذر المشكلة قد يتضمن العديد من جولات الأسئلة. قد يؤدي “لماذا” إلى سبب آخر أثناء التعمق في المشكلات الأساسية ضمن التعلم والتطوير واستراتيجية العمل الشاملة. على سبيل المثال، قد تكون المعضلة الأولية هي تحسين تجربة الإعداد، ولكن هل هذه المشكلة موجودة، وكيف سيعالجها نظام إدارة التعلم الجديد (LMS) الخاص بك؟ هل الهدف النهائي هو تحسين الأداء في مكان العمل ومعدلات الاحتفاظ بالموظفين الجدد من خلال مسارات تدريب أكثر بساطة أو تخصيصًا؟

ماذا يوجد بالداخل

كيف تختار نظام إدارة التعلم (LMS) بالوظائف التي تحتاجها بدلاً من الاضطرار إلى تكييف أهدافك لتتناسب مع ميزات البرنامج؟ فيما يلي معاينة سريعة لما يوجد داخل هذا الدليل بواسطة LearnUpon:

• نظام إدارة التعلم المناسب لك: حالات الاستخدام الشائعة
• هيا بنا نحفر: ما هي المشكلة التي تريد أن يحلها نظام إدارة التعلم (LMS)؟
• استراتيجية اختيار LMS
• كيف تجد شريك LMS الخاص بك: مرحلة التقييم
• احصل على موافقة القيادة

احصل على نسختك

قم بتنزيل دليل المشتري Ultimate LMS اليوم للعثور على نظام إدارة التعلم المناسب لاحتياجات عملك دون الضغط والتجربة والخطأ المكلفين.