تعليم
المراحل الخمس لتنفيذ التنوع والإنصاف والشمول (DEI) في المنظمات
![](https://i0.wp.com/hamlalmisk.com/wp-content/uploads/2024/03/DEI-In-Organizations-How-To-Get-It-Right-800x449.jpg?fit=800%2C449&ssl=1)
إن التنوع والإنصاف والشمول ليست مربعات اختيار؛ إنها الخيوط التي تنسج نسيج منظمة نابضة بالحياة ومزدهرة. احتضن الاختلافات، ودافع عن العدالة، وقم ببناء ثقافة لا يتم فيها سماع قصة كل شخص فحسب، بل يتم الاحتفال بها أيضًا.
تم نشر هذه المقالة لأول مرة في صناعة التعليم الإلكتروني.